Kommentare zu: "Typen" wie Gary Vaynerchuk http://pm-blog.com/2008/10/11/typen_gary_vaynerchuk/ Projekte - Management - Innovation Thu, 09 Feb 2012 09:23:59 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.2.1 Von: Michael Leibrecht http://pm-blog.com/2008/10/11/typen_gary_vaynerchuk/comment-page-1/#comment-727 Michael Leibrecht Thu, 20 Aug 2009 09:20:16 +0000 http://pm-blog.com/?p=1273#comment-727 jawoll - machen (.de) :-) jawoll – machen (.de) :-)

]]> Von: icke http://pm-blog.com/2008/10/11/typen_gary_vaynerchuk/comment-page-1/#comment-726 icke Wed, 22 Oct 2008 07:05:30 +0000 http://pm-blog.com/?p=1273#comment-726 Hm, ein bißchen anstrengend der Junge. Wenn er etwas überzeugender und nicht so nervtötend wäre, könnte man ihn sogar ernst nehmen. Hm, ein bißchen anstrengend der Junge. Wenn er etwas überzeugender und nicht so nervtötend wäre, könnte man ihn sogar ernst nehmen.

]]> Von: crittche http://pm-blog.com/2008/10/11/typen_gary_vaynerchuk/comment-page-1/#comment-725 crittche Tue, 14 Oct 2008 13:52:09 +0000 http://pm-blog.com/?p=1273#comment-725 ich mache immer wieder die erfahrung, dass diese menschen nicht sehr gefragt sind, nein, sie werden regelrecht als bedrohung gesehen. solche "typen" machen nämlich arbeit, bringen neue ideen und weichen von dem ausgetretenen 0815 schema ab. das macht angst! dem chef, den kollegen, besonders dem vorgesetzten. schade eigentlich. hier geht ganz schön viel potential den bach runter... ich glaube, es gäbe jede menge genau solcher "typen", aber so lange in den meisten (unternehmer)köpfen die bedrohung noch übermächtig present ist, wird sich auch nichts ändern. ich mache immer wieder die erfahrung, dass diese menschen nicht sehr gefragt sind, nein, sie werden regelrecht als bedrohung gesehen. solche “typen” machen nämlich arbeit, bringen neue ideen und weichen von dem ausgetretenen 0815 schema ab. das macht angst! dem chef, den kollegen, besonders dem vorgesetzten.

schade eigentlich. hier geht ganz schön viel potential den bach runter…

ich glaube, es gäbe jede menge genau solcher “typen”, aber so lange in den meisten (unternehmer)köpfen die bedrohung noch übermächtig present ist, wird sich auch nichts ändern.

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